因公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘子企業(yè)工作人員5名，有關事項公告如下：
一、招聘原則
公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位
本次共招聘子企業(yè)工作人員5名，各招聘單位的招聘崗位、招聘數(shù)量、資格條件等內容詳見《公開招聘崗位信息表》（附件1）。
三、招聘對象和條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律。
（三）具有良好的品行和職業(yè)道德。
（四）具有適應崗位要求的身體條件。
（五）具備與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷、專業(yè)或技能等條件（詳見附件1），國外留學生須出具教育部留學服務中心認證的學歷、學位認證書。
四、招聘實施步驟
（一）網(wǎng)上報名
1.本次招聘每名應聘人員限報考一個崗位。同時，資格審查貫穿招聘全程，一旦發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，一律取消后續(xù)或聘用資格。
2.報名郵箱地址：hbzbjtrlzybdw@163.com
3.報名材料：應聘人員須填寫《報名表》（詳見附件2）及以下材料的掃描件，身份證、畢業(yè)證、學位證、教育部學歷證書電子備案表、學位證書電子認證報告、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書等。在規(guī)定時間內將報名材料以壓縮包的形式發(fā)送至報名郵箱，電子郵件主題及附件名稱統(tǒng)一命名為：應聘崗位-姓名。
4.報名時間：5月14日9：00至5月21日17：00。
（二）筆試、面試
1.通知。待資格初審完成后，電話通知通過資格初審的應聘人員，請應聘人員按照通知的時間、地點，攜帶本人有效證件（身份證、畢業(yè)證、學位證、教育部學歷證書電子備案表、學位證書電子認證報告、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書等原件復印件）參加筆試、面試。
2.綜合成績計算。筆試和面試結束后，將筆試、面試成績按照比例加權后確定考生的綜合成績。綜合成績計算方法：綜合成績=筆試成績×40%﹢面試成績×60%。
（三）確定擬錄用人選。根據(jù)應聘人員綜合得分排名情況，確定擬錄用人選并組織體檢，體檢結果不適合崗位工作的不予錄用。
（四）聘用方式及薪酬待遇
本次招聘聘用人員，簽訂勞動合同，約定試用期。薪酬待遇按具體聘用單位薪酬管理辦法核定，按照國家規(guī)定繳納各項保險，發(fā)放福利待遇。
五、注意事項
（一）本次招聘崗位為河北招標集團子企業(yè)工作崗位，應聘崗位所在公司基本情況可通過河北招標集團官網(wǎng)（https://www.hbzbjt.cn）查詢，應聘人員投遞簡歷前，請認真閱讀《公告》及《崗位信息表》內容，詳細全面了解本次招聘政策和應聘崗位條件等。
（二）資格審查貫穿招聘全過程。應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格和聘用資格，并由個人承擔一切責任：
1.提供的應聘資料存在弄虛作假行為的；
2.筆試、面試過程中存在作弊行為的；
3.經(jīng)核實不符合報考資格條件、不符合崗位要求的；
4.應聘人員未在固定時間內按要求提供證件審核、參加筆試面試、體檢和報到等情況的；
5.在招聘過程中存在其他影響招聘工作行為的。
（三）本次招聘不收取任何費用，不指定任何輔導資料，不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，謹防上當受騙。
（四）咨詢電話：0311-83086858；咨詢時間：工作日8時30分至12時，13時30分至17時30分。
（五）公司有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘計劃。
更多信息請關注官方微信“河北興冀人才”