2015年,北沿江05標在公司的正確領(lǐng)導下,項目全體員工團結(jié)一致、攻堅克難,出色完成了業(yè)主下達的各項指標,在質(zhì)量、進度、安全及標準化建設(shè)等方面得到了業(yè)主一致好評與認可。在業(yè)主組織的2015年年度綜合考評中喜獲第二名的成績,獲得業(yè)主獎勵。
2016年春節(jié)期間,道路分公司積極組織慰問一線員工家屬,感謝他們對公司發(fā)展的支持,并送去新春的祝福。 每到一戶員工家里,分公司領(lǐng)導都對員工家屬表達深深的謝意,感謝他們對路橋員工的支持和理解,感謝他們?yōu)楣景l(fā)展所作的無私奉獻。一直以來,家屬們默默的承擔起家庭重擔,孝敬老人,撫養(yǎng)教育子女,讓路橋員...
近日,安徽交通控股集團寧千高速項目辦發(fā)文表彰各類先進,公司承建的寧千高速路面01標在施工過程中表現(xiàn)優(yōu)異,被評為“優(yōu)秀項目部”,項目負責人和安全工程師分別榮獲“優(yōu)秀項目經(jīng)理”和“優(yōu)秀安全工程師”榮譽稱號。
1月26日上午,市政分公司黨總支走進太和三橋項目,向項目一線員工送去各類圖書200多冊。據(jù)悉,這是市政分公司黨總支在開展讀書年活動后,為進一步推進“讀書成長、崗位成才”而開展的“送知識到工地”活動,旨在促進項目職工書屋建設(shè),豐富一線員工業(yè)余文化生活,提高員工文化素養(yǎng),全面助力職工成長成才。太和三橋項...
羊毫寫輝煌,金猴立新功。2月5日上午,市政分公司領(lǐng)導班子召開2016年工作會議。會議在學習貫徹集團職代會精神的基礎(chǔ)上,結(jié)合分公司實際,對2016年工作進行了研究部署。會議首先總結(jié)了2015年度工作中取得的成績,充分分析了目前分公司管理存在的不足,從年后復工、安全管理、質(zhì)量技術(shù)管理、招標工作、生產(chǎn)管理...
新年伊始,公司參建的昌寧高速建成通車,公司再次被江西省高速公路建設(shè)領(lǐng)導小組評為先進單位,項目負責人被評為優(yōu)秀項目經(jīng)理?! 」境薪ǖ牟龑幐咚貱5標自2013年底組織進場,項目部克服了工期緊、施工難度大、地形特別復雜、極端惡劣天氣頻繁等諸多影響,大力發(fā)揚“自我加壓永不退縮包容共進求新求變”的企業(yè)精...
2016年1月29日,安徽省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局專家組一行蒞臨環(huán)通公司進行計量認證復評,一致認為公司內(nèi)部管理體系健全完善,各項工作有序開展,同意通過評審。 專家組檢查了實驗室,審閱了質(zhì)量手冊、程序文件及其他相關(guān)的質(zhì)量體系文件,核查了檢測儀器設(shè)備的配置和使用管理情況,查閱了人員技術(shù)檔案、質(zhì)量體系運行記...
2016年1月6日-8日,路面公司在合肥藍羽球館成功舉辦了第七屆職工籃球友誼賽,為期兩天半??偣军h委書記陳光磊、工會主席楊建強出席了球賽開幕式。 比賽采用分組循環(huán)、第二輪單淘汰制進行。路面公司后勤聯(lián)合、濟祁項目、京臺項目、銅南宣項目、望東項目等9支代表隊參加了比賽?! ≠悎錾?,球員們你追...
12月30日,路面公司2016年新春職工聯(lián)誼會在合肥成功舉辦??偣驹诜暑I(lǐng)導親臨現(xiàn)場并送上祝福,路面公司全體職工及部分職工家屬歡聚一堂,共賀新春。 聯(lián)誼會上,總公司董事長孫學軍滿懷熱情地發(fā)表了新年致辭,對廣大職工及家屬表示親切的慰問;肯定了路面公司2015年的各項工作成果;強調(diào)2016年是“十...
2015年12月21日,濟祁高速01標淮河特大橋項目舉行了以“大干主橋五十天”為主題的施工動員會,確定了加快推進主橋施工,確保節(jié)前完成10號塊段澆筑,力爭完成11號塊段的大干目標,以優(yōu)異成績向集團首次職代會獻禮?! 訂T會上,項目領(lǐng)導班子對2015年的施工管理成果進行了簡要回顧和總結(jié),對全體員工...
12月22日,市政分公司在合肥舉行“同心同行一路有你”職工文藝匯演??偣绢I(lǐng)導班子成員,各職能部門及兄弟單位負責人,部分項目業(yè)主、監(jiān)理代表,項目員工及家屬觀看了演出?! 】偣径麻L孫學軍在文藝匯演前發(fā)表了熱情洋溢的致辭,充分肯定市政分公司近年來所取得的成績,對廣大員工及家屬的辛勤付出表示親切慰...
為有效避免高空作業(yè)人員墜落傷亡,強化施工現(xiàn)場安全管控能力,12月21日,蕪湖二橋項目組織了一場防高空墜落應急演練?! 翱炀热死?!有人從橋上墜落了……!”上午9點鐘,在互通現(xiàn)澆梁橋的施工現(xiàn)場,一聲急促地呼救聲立刻將演練人員拉進了狀態(tài)?,F(xiàn)場管理人員迅速趕到事發(fā)現(xiàn)場了解狀況,接著向應急救援領(lǐng)導小組報...
為增強員工溝通協(xié)作能力和企業(yè)凝聚力,2015年12月17日-18日,路面公司組織開展了以踐行總公司核心價值觀為主題的團隊拓展培訓。來自項目一線的50名職工參加了培訓。 拓展培訓秉承“自我加壓、永不退縮、包容共濟、求新求變”的精神,以“呼吸的力量”、“急速60秒”、“指壓板接力”、“城市定向”、...
為全面提高項目部處理突發(fā)事件的能力,進一步完善應急救援體系和應急預案,12月17日下午,仁新高速公路TJ1合同段組織開展觸電事故應急救援演練。仁化縣交通局、仁新高速管理處、總監(jiān)辦相關(guān)領(lǐng)導以及TJ2~TJ5標段安全人員應邀到現(xiàn)場觀摩?! ⊙菥毤俣ㄓ幸幻摻罟と嗽谑┕r不慎觸電。演練開始后,在項目負...
12月12日晚10時,合肥市上海路沿線主要交口開始封閉。經(jīng)過全線人員的緊急奮戰(zhàn),僅1小時即完成沿線所有交口封閉工作,標志著該工程已順利完成前期籌備,全面進入施工階段?! 」境薪ǖ纳虾B?標工程北起哈爾濱路,南至錦繡大道,中間連接長春街、繁華大道、大連路、延安路、花園大道等,設(shè)計時速為60km/...